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“在英雄号上，大家没有这些条条框框的束缚，却能各展其能，创造不断。当人被信任与自由激发时，会自觉守护团队的利益，而不是靠规则去束缚。”
“而且，我们要的也不是他们的忠诚，我们是运作信息平台的，只要他们将信息录入，我们就赢了。”
贝克皱着眉头，反驳道：“会长，这只是您的理想状态，大多数人需要规则指引，不然，贪婪与私欲，会让他们完全放飞自我，损害集团的利益。”
高尘站起身，缓缓踱步来到贝克跟前，然后转过头，对一众运转司人员说到：“我们可以用引导与激励替代限制，让成员在宽松的环境里找到成就感。获得更多的贡献能力，存储到水晶微粒中来。
“如果有人找不到归属感，那我们就不跟他玩了，我们只跟类我者玩！”
贝克沉思片刻，面带犹豫，不过仍然说了出来：“会长，这风险实在太大，一旦失控……”
高尘抬手打断贝克的话，“我明白你的担忧，这个世界最不缺人，也不缺跟我们有同样思想的人，我们只要团结志同道合的人群就够了。
“即使，退一万步来说，微粒平台在我们手上，我们最大的损失，也不过是柳絮花复合集团崩溃而已。”
贝克接话，“这倒不至于。”
高尘再次抬手打断了贝克的话，“可以先试着运行，推行宽松模式，观察一段时间，再做定夺。”
从运转司出来，高尘又一次站在了塔楼顶上，欣赏着傀儡在黑暗中飞进飞出。
高尘心里清楚，在运转司时，他并未真正以理服人。不过是凭借自身威望，强行压制运转司众人，令他们口服心不服罢了。
运转司诸人也许有他们的私心，想要扩大运转司的影响力，必须要让柳絮花复合集团强大起来。
可是，高尘的目的，从来不是让英雄会在组织架构上强大起来，期望的是英雄会中的每一个个体都能成长为强者，从而带动英雄会的强大。
然而，组织架构上的强大，势必带来严格的规章制度，让成员没有相对自在。进而影响到高尘最大的优势，神通的施展。
这大概就是分歧。
又一次分歧。
分歧时刻。
昨天的何子豪如此，今天的贝克也是如此。
