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“新人适应的如何了？你们忙的过来吗？”
“新人适应的不错，有的人进步很快，计划着过年前出去做做义诊，然后引流一波，年后正月里病人会减少很多。”
刘志新和方荣起点点头，是的，过年了，除非大病，否则一般不会来医院的。
“你们义诊是哪个方向？需要局里协调什么吗？”
方荣起关切道。
“妇科查体、儿科体检、老年人常规体检等。我们分成俩分队，具体分工还没细分，队伍也要重新组建，确定下来后，会去局里备案。”
刘志新隐晦的问了一句，“你们配合的如何？”
张佑安愣了一下，然后才明白，温和的一笑，“还行，比预想的要好很多！”
刘志新点点头，就听张佑安说道，“刘县长，现在县里的人才引进政策，有啥新的调整吗？”
“咋了？你们还要引进人才？”
方荣起不放心老战友。
“嗯，根据目前观察的情况，工作人员的饱和度还是不太够，而且有些人人浮于事；所以我们想着再成立三两个特色门诊，这样除了可以开源之外，还可以请专业人才带领下面的人学习提高技能；另外，年后想派几个人分别去山城医学院、春市中医学院进修一段时间，提高一下下面人的职称水平。如果政策依旧有倾斜的话，我们就打申请。”
方荣起听到这俩医学院的名字，就知道脱不开助理田建春的建议。
“你们内部协商过了吗？”
刘志新不太清楚这俩学院跟中医院有啥牵连。
“我想先问问政策，然后再开班子会，趁着年底综合考评的时候，评估哪些人需要做技能提升、哪些人需要职称晋升培训，最后定下来相应的政策。”
“具体政策是否调整，我需要回去后请示一下领导，有结果后，我请方局长告诉你。”
事情谈完了，方荣起陪着刘志新离开中医院，俩人坐车上，顺便聊了聊现在的人才引进政策和系统内部福利。
“听说中医院之前承诺过除了县里给的引进政策之外，还有内部分房的福利？”刘志新不知道合并后的政策是否还能顺利执行。
“对，本科毕业工作满一年后，能分到房子，大专毕业工作满三年、中专毕业工作满五年后都可以。引进的人才是报到就有房子住！”
