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娄屹和这位燕区开始了更为详细的交流,半小时左右,算是得到了很重要的消息:
首先,娄屹这位舅爷燕区说的这件事,是这两年来一直在慢慢推动的,尤其是去年十月份的时候,这件事在省里的相关会议上被确定了下来,而现在就是各方角力的时候,角力,角什么力?
自然是一大批的高管的位置的角力!
就比如现在这位舅爷,就要借着这次的机会把自己从副処的位置上挪一挪,变成正処!
区县乃至市里面的正処的位置并不多,尤其是手握实权的那种,那就是少之又少了,而这位舅爷如果要按部就班的走机关的路子,那最起码还是要几年才能跨到正処这个位置的;
再然后,年级上,再往上走那可就是更加的没有了优势了,所以,这不,他走了关系,要借着这个机会先把正処跨过去;
至于说在这家公司待几年,然后再回到机关,对于一些人而言可能是很大的问题,但是从跟他刚才聊天的过程中,娄屹基本确定,这位舅爷后面的人最起码五年以内不出意外的话会一直在的;
所以,最多五年的时间,这位舅爷估计就是要摇身一变进庁了啊!
至于说是在这家副庁级的国企里面完成晋升,还是说到时候再调出来直接到机关完成这一步,按照娄屹刚才聊的,很大几率是要在企业里面完成的;
而要完成这一步,按照目前省果子给这家企业定位的副庁级,那就是说未来五年以内,娄屹的这位舅爷就要成为这家企业董事长或谠委书籍;
所以,这也就能解释的通为何这位舅爷会现在这么积极的来找娄屹,而且是不达目的不罢休的态度。
而有了这个前提,按照这位舅爷说的,那就是在明年的4月份,或者说就是年后过两个月的时间,角力就会完成,到时候公司成立,一切就可以开始动起来了。
其次,这次角力不单单是这家还未成立的国企的高管们的职位,就是刚刚提到的在地级市成立二级子公司,在县级成立三级子公司的这些管理层的位置都是现在也在开始角力了;
而这个角力,到时候还会带上那些利益受到损失的人的一些诉求;
所以,按照这个说法,这家成立的国企在业务上,的确是能够收回来至少是一半左右的;
而这个就很关键了,因为到时候三镇人才集团旗下公司上市的时候,是可以作为数据体现在上面的;
最后,那就是对于娄屹和这位舅爷而言,如果这次真的是能达成合作,意义可是不少的;
最直接的意义,那就是突出娄屹和这位舅爷两人的业务能力是非常的厉害的,这一点对于燕区这位舅爷很关键,对于娄屹而言也算是锦上添花的装饰;
顺着这个业务能力的体现,紧接着的那就是资源的掌控!
资源的掌控这个东西比较抽象,通俗来讲,两人的这个合作可以避免别人轻易的来摘桃子;
而除了以上两个意义,这件事如果运作得当,那么中西部合作,甚至是中部帮扶西部省份的美名,未尝是不能拿下的!