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三镇人才发展集团的人事任命和高管的工作分工,代表着这家成立十个月的集团真是到了新的一个阶段;
而随着这个人事任命的还有两个业务的变化:
“经上级主管部门综合考虑,自2027年2月1日起,三镇人才发展集团集团将和三镇人才集团开始业务交流及资源整合;
三镇人才集团作为市属产投控股集团(副厅级)旗下二级公司(正处级),承担着高级人才引聚、高级人才平台建设、国际人才交流的责任;
三镇人才发展集团的业务和三镇人才集团的业务有着互补,需要资源整合和业务进一步的交流;
按照要求,截止2027年年底,两家企业需要完成资源整合。”
这第一个业务就是让景文等三镇人才发展集团的各位都是面露讥笑,是的,讥笑,当然了,有领导在,大家都只是一闪而过罢了;
三镇人才集团,在娄屹看来,一家烂透了的国企,是给一群养老和无所事事的人玩儿的地方!
这家企业早在2003年的时候就成立了,当时是三镇市的人才服务中心等几个部门联合成立的,意义很简单,那就是国际人才交流;
但是很可惜,三四家单位联合成立,然后大家塞进去的都是关系户,嗯,然后混了五年的时间,屁的成绩没出;
然后搞笑的事情就来了,三家开始了长达十三年的玩文字游戏!
这三五年你的人上去,然后呢正事不干,就是来修改营业执照上面的经营范围,然后给领导交差,你看,我是不是在拓展新业务了?
就这样,从2008年开始到2021年,一直就这么玩了13年的时间,经营范围、负责人那是换的贼溜,但是实际业务,依旧是鸡毛都没有;
到了2021年的时候,三镇市进行进一步的国企改制,这时候,这家公司原来的三家直接被收编了,自然而然,三镇人才集团也就换了新娘家;
换了新娘家之后,这家公司学到了新东西:
PPT蓝图描绘!
互联网企业的PPT造车,被这家企业学习的那是非常的扎实,新上任的负责人直接就是提出了刚才说的那三个目标;
你看看,吸引聚集高级人才,打造高级人才招募交流平台,组织国际人才交流,这逼格是不是比原来的要高大上了?
为此,刚收编了这家公司的母公司,也就是三镇市产投控股集团直接就是豪掷两个亿,是实打实的2个亿给了过去!
嗯,这钱到底是三镇人才集团没用到位,还是说大家默契的做了账目,反正是三年后那位描绘了PPT蓝图的交出来的成绩是很稀烂:
高级人才引聚了多少没有数据出来,也是查不到数字;
所谓的高级人才招募交流平台,呵呵,只有点进去的页面和二级页面那是合格的,里面的内容也是合格的,毕竟吹牛就行;
但是你去看后台,实际注册的高级人才以及企业数量,那就是很难看了!
娄屹和马达还开过玩笑,你说2个亿,你就是拿出几万块钱,把这些入驻的数据找人弄些资料进去,他不难的吧?
但是呢,人家就是这么牛,就直接给你两极的页面,其余的压根没有;
当然了,比起前面两个,第三个组织人才交流,人家那是真的做出了成绩:
三年的时间,每年每个月都组织人才去欧美交流,去东南亚的日韩新加坡等发达国家交流,是真的很用心!