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九点半。
陈远到了公司，一头扎进赵明月办公室。
“你怎么来了？”
赵明月看到陈远后，一脸惊奇，“你堂弟现在怎么样了？我姐一早打电话跟我说了，还给你请假了。”
陈远说道：“我二叔他们已经过来了，我就不用在医院陪着了，我来找你，其实是有件事情。”
赵明月点点头：“嗯，你坐下说。洪秘书，给陈总倒杯水。”
“哦！”
洪露嘟囔着应了一声，转身就把水给陈远倒了过来。
“赵总，没别的事我就先下去了。”洪露见陈远和赵明月有话要说，主动开口退下。
赵明月点点头，等洪露出去的时候把门关上了，迫不及待的就骑到陈远腿上，脸颊微红的咬了咬嘴唇，说道：“什么事，说吧。”
对赵明月的主动，陈远也习以为常了。
不过接下来的话，事关公司，事关公司的每一个员工。
是个严肃的事情。
陈远说道：“赵总，我要跟你说公事，你先坐到自己位置上去。”
赵明月一愣，“哦”了一声，乖乖回到办公桌后面坐着。
“我准备好了，你说吧。”赵明月一本正经的开口。
陈远组织了一下语言，说道：“有件事我酝酿了很久，但是一直没有一个合适的契机，正好这次陈竖，也就是我堂弟，被车撞了，我打算先跟你说一说，听听你的想法。”
赵明月点点头：“嗯，你说。”
陈远深思道：“我一直是这么认为的……”
“一个员工，他在上班期间，他是公司的员工。”
“下班后，他也依旧是这个公司的员工。”
“上班期间出了事情，公司得管。”
“下班时间出了事情，公司也应该管。”
“比如说，一个员工在下班期间受到了伤害，哪怕是检查出了什么疾病，公司都应该给予一定的人道关怀。”
“让员工能从公司身上感受到温暖。”
“就像一个孩子得到父母的关爱，是一样的。”
听到这里，赵明月点了点头：“嗯，这一点我赞同。”
陈远接着说道：“我的意思是，咱们的人道关怀应该较其他公司，更为突出一点。”
赵明月听着有点糊涂，问道：“具体应该怎么做呢？”
陈远直接说道：“写进公司制度里，让每一个员工都知道，自己在公司有这项福利。”
赵明月思考着点点头：“我觉得可以，回头我让行政部去落实。”
“还有别的事吗？”
赵明月笑着起身，又骑到陈远腿上。
“没有了。”陈远摩挲着她的大腿，摇了摇头。
赵明月眼神迷离的说道：“我有事。”
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