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——芜湖，大鳄鱼陪麻玩，小鳄鱼、很快就能来陪它玩咯！
……
洛珈狗狗祟祟地走出房间，好死不死，小白鼠哨兵还在门口。
她面无表情地递给他最后一个苹果。
……好了，封口费，可以了。
“您真是一位好向导。”白瑞德把苹果握在手中，转而说起别的话题，自己的专业领域：“请放心，用我的专利技术，哨兵们很快就能恢复了。”
洛珈由衷赞叹：“你真厉害，照这样，哨兵们只要能留着口气回来，你都能让他们恢复健全。”
“这还好，只是恢复肉身，不算什么。”
小白鼠哨兵说：“人的肉体毕竟还是能力有限，在中央白塔，不少哨兵为了提升战力，会选择改造自己的身体。”
“如果不是南部被污染笼罩，资源有限，科技受阻，我们也可以做到。”
洛珈震惊，想想高大的哨兵装上机械臂什么的，直接变成赛博科幻风。
正好，来都来了。
洛珈马不停蹄地又做了件次要的事。
她在这重新检测了向导等级，果然成功升到S级，在系统里完成更新。
并且强行推走得知她升级后，双眸晶亮得吓人的小白鼠哨兵。
“S级！我从来没有制作过S级的向导素试剂，不知道效果会不会很惊人！向导，血血，求求。”
洛珈：“……惊不惊人的，都下个月再说，没有了，一滴都没有了！”
不过，除此之外，还有个重要问题。
之前的向导手册里，福利只写到A级，S级的工资和绩效该如何定义？
工作人员对此也是两眼摸黑，毕竟S级已经算是高阶，这个级别的净化系向导都在中央白塔被严密地供起来，薪资福利什么的，没人知道。
换句话说，就是——都S级净化系向导了，谁上班啊！
洛珈表示，她现在已经不再是普通的打工社畜心态，是自我驱动、为自己赋能，是为爱和信念发电！
但、就算是CEO，也得在明面上有明确的薪酬福利和绩效标准，不论是现金股权还是收益成本目标！
她询问红叶，红叶说控制系的S级是每个月是50万，净化系按理说应该更高，建议她直接询问白塔的最高长官。并且笑眯眯地说，她可以随意开口，比尔长官肯定会同意。
