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人是会有羞耻心的。
税收和百姓拥护与否的政绩，直接就能证明政策的可行与否。
而且，五年计划时间跨度极长。
根本不是那般容易完成的。
所以，早点做好准备，先行一步改制，是必要的。
哪怕再有人不高兴。
一个月时间。
秦布衣拿到了各部门，各个官员的职权划分，以及部门官员的所作所为。
而这时候，秦布衣开始了明确职权。
当然，很多部门会多一些政务，也有些人会觉得自己事情变多了，反而会有些不满。
“一，五品官员以下。”
“俸禄翻倍。”
“二，各部门重新明确职权。”
“按照我所颁布的职权明晰条例。”
“三，组建政治密阁。”
“政治密阁行使国家政治权利，统筹国家发展……”
“四，政绩奖励制度。”
例行的月半大朝会。
秦布衣直接宣布了改制。
“先看看吧。”
秦布衣让人分发一摞不薄的书页。
都是准备改制的条例。
这次改制，其实非常温和。
基本不会有任何侵犯各自利益的地方。
唯一侵犯各自利益的地方，可能是会让一些官员的负担增加。
不过，有政绩奖励制度。
其实只要办实事，反而获得的好处更大。
但是很多世族文官，平日里悠闲惯了。
现在要办实事，一时间就有些接受不了。
很多人肯定有些不高兴了。
但是秦布衣根本不在乎。
他要改制，不是需要大家认可同意。
而是吩咐。
“圣人帝君。”
“五品以下官员俸禄翻倍，对于官员来说，这是好事。”
“可这可是一笔不小的开支。”
“对于大周财政来说，是个不小的负担。”
户部尚书钱寥橦冷声道。
这笔支出，对下面官员是好。
可是对于户部官员来说，不是好事。
因为可操作空间看似变大了，其实变小了。
收益少了。
“不是直接就推行。”
“而是要按照政绩提升俸禄。”
“政绩优异，收到百姓赞扬的。”
“才能享受提高俸禄的可能。”
秦布衣解释道。
“可为何不提升五品以上官员的俸禄？”
“这岂非是厚此薄彼？”
又有官员不满道。
什么意思？
五品以下的官员是人，他们不是人？
“五品官员的俸禄，已经很高了。”
“而且，五品官员，年节时还会有赐予。”
