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环顾自信满满的众人，徐飞算是搞明白。
昨天把TEP吹上天，今天整个军师团的思路都被带偏。
其实想想也是。
TEP是外企，实力那么强劲，在海外遇到困难，自然要动用海外的资源，凭TEP（华夏）一个小小的玩具分厂，肯定帮不上忙。
所以，聊到最后，众人劝自家厂长洗洗睡吧，别干着员工的活，操着老板的心。
徐飞一时间也不知道该咋说。
他若不管，铁塔公司怎么办？
前期投入的1亿美刀怎么办？
会议结束后。
徐飞独自思索许久，唤出半透明页面。
小地图中，波士顿警局上空，浮现出一个进度条：1%。
最开始，构造大卫和亚历山大，只显示0.1%。
随着人数增加，达到26名Police的时候，才有了当前进度。
通过间谍提供的信息，波士顿警局拥有两千多六百余名雇员。
粗略算算，全部变成自己人，进度条才有可能达到100%。
至于达到100%，有什么效果……
都属于自己人，肯定是己方单位。
问题是，构造2600名间谍，需消耗2.6亿能量。
而间谍只能伪装敌对阵营普通单位，瞧瞧波士顿警局，代表敌对阵营非普通单位的大红点，几乎占总人数的三分之一。
很显然，根本达不到100%。
“不过，有一批自己人，总比没有强。”
徐飞思索着，本打算关掉页面，却见某个代表敌对阵营非普通单位的大红点，忽然变小，而代表己方阵营的某个小蓝点，忽然变大。
当即回到办公室，登录间谍架设的加密聊天室，“你们那边，发生了什么？”
“有位长官辞职，凑巧昨晚夜班，偶遇突发事件，幸亏大卫及时发现，避免了重大损失。今天我们二十多位同事集体为大卫表功，他升职了。”
“还能这样？”
徐飞眼神一亮，看向小地图。
如果让己方单位升职，顶替大红点，达到100%进度，似乎没那么难。
并且，加入北美Police很简单。
只要属于北美自己人，提交申请，做做试题，警局同意录用，就能成为该警局雇员。
这让徐飞想到批发价的‘海豹突击队’。
让现有的间谍Police，以高薪诱导无法伪装的Police加入北美铁塔公司，令波士顿警局出现空缺岗位，再让‘海豹突击队’去应聘……
到时候，多抓捕，多立功，多运作……
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