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“我们派到热带各国援建的工程技术人员，只是暂时在各国工作，任务完成就会离开，劳务输出则不同。”
“以劳动外派的形式，向沙漠国家的用工企业，提供经验丰富的工人和技术员，签订正规合同，长时间工作。”
发达地区的人力成本居高不下，米国，西方，岛国如此。
沙漠石油主产国，情况同样如此。
西方工业发展到达一个瓶颈期，进而导致人工成本增加。
沙漠国家因为石油发了大财。
即使是普通百姓，也能从石油红利中分到一点钱。
大概和八旗子弟的铁杆庄稼差不多。
纵然什么都不做，依旧能够拿到钱。
可以躺着拿钱，有几个人愿意通过劳动挣钱？
听完刘老将军的解释，李进军恍然大悟。
自己倒是没有考虑过这一节。
“我们国家的技术工人和技术员，各个吃苦耐劳，品质优秀，有着一定的文化和技术。”
刘老将军如数家珍的告诉大家，纵观沙漠各国，其中40%依托石油发财，另外的60%并没有因为石油的出现而一夜暴富，依旧过着落后的生活。
短短二十年里，沙漠地区出现泾渭分明的贫富差距。
有钱的石油主产国家，先后出现用工紧张的问题。
随着本国民众通过石油红利分到钱，已经看不上一些又苦又累的工作。
摆在这些富裕国家面前的选择只有两项。
要么向周边的穷国引进劳动力。
但是话说，周围的穷国的老百姓受教育程度较低，也未必愿意勤勤恳恳地工作。
龙国多年来，持续向热带地区进行援建工作。
龙国工人和技术人员的品质，得到了广大热带国家的高度认可。
通过海外援建，龙国锻炼了队伍，打响国家声誉。
曾帮助桑国修建了一条现代化大铁路。
龙国援建人员克服各种各样的施工困难，最终在规定的时间里，修建了一条横跨两国，符合运输标准的大型铁路线。
因为历史原因，沙漠各国和热带地区有着大量往来。
龙国外派施工人员的表现是好是坏，沙漠国家多少有些了解。
来之前。
刘老将军和老领导进行了简单沟通。
一旦这项方案落实下去。
劳务输出的组成将采取以老带新的方式。
安排部分有过援建经验的同志，担任领队和管理人员。
帮助其他第一次出国，参与劳务输出人员的工人和知青，尽快习惯国外生活。
一名国外援建人员，起码能带出20~30名务工人员。
学会尊重当地风俗，发挥艰苦奋斗精神。
尽善尽美地完成手头工作。
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